Dati relativi ai premi
La distribuzione del trattamento accessorio al fine di dar conto del livello di selettività utilizzato nella distribuzione dei premi è visibile nella tabella di liquidazione dei premi nella sezione Ammontare complessivo dei premi.
| Descrizione | File |
|---|---|
|
Distribuzione del trattamento accessorio in forma aggregata al fine di dare conto del livello di selettività utilizzando nella distribuzione dei premi e degli incentivi
Inserita il 29/03/2019
Modificata il 29/03/2019
|
Distribuzione trattamento accessorio in forma aggregata.pdf (94.09 KB)
|
|
Grado di differenziazione dell'utilizzo della premialita' sia per i dirigenti sia per i dipendenti - anno 2017
Inserita il 29/03/2019
Modificata il 29/03/2019
|
GRADO DI DIFFERENZIAZIONE 2017.pdf (97.46 KB)
|
|
Grado di differenziazione dell'utilizzo della premialita' sia per i dirigenti sia per i dipendenti - anno 2016
Inserita il 29/03/2019
Modificata il 29/03/2019
|
GRADO DI DIFFERENZIAZIONE 2016.pdf (97.3 KB)
|
|
Criteri di misurazione e valutazione della Performance
Inserita il 26/03/2019
Modificata il 26/03/2019
|
Criteri di misurazione e valutazione.pdf (193.99 KB)
|
|
Grado di differenziazione dell'utilizzo della premialita' sia per i dirigenti sia per i dipendenti
Inserita il 31/03/2017
Modificata il 05/04/2017
|
Grado di differenziazione.pdf (84.02 KB)
|
|
Criteri di misurazione e valutazione della Performance per l'assegnazione del trattamento accessorio del personale dipendente
Inserita il 31/03/2017
Modificata il 31/03/2017
|
valutaz. personale dip..pdf (82.63 KB)
|
|
Criteri di valutazione delle Posizioni Organizzative
Inserita il 31/03/2017
Modificata il 31/03/2017
|
criteri valutaz. P.O.-1.pdf (98.94 KB)
|
|
Criteri di valutazione del Segretario comunale
Inserita il 31/03/2017
Modificata il 31/03/2017
|
criteri valutaz. SEGRETRARIO.pdf (74.34 KB)
|